保安12小时两班倒严查！打工人必懂的用工权益

多地已针对保安行业开启用工专项严查，重点整治超时上班、无偿加班、不缴社保、乱签劳务合同等乱象。

很多保安常年12小时两班倒，默认是行业常态，其实并非全部合法。国家法定每日工时8小时，每月加班有上限。只有人社局审批通过的综合工时才算合规，无审批私自超长排班，全部属于违规用工，超出工时必须支付加班费。

行业常见四大坑：打包薪资不单独算加班费、用劳务合同替代劳动合同、故意不给员工缴纳社保、外包派遣遇事互相甩锅。

另外记住关键权益：夜班有补贴、节假日上班必给三倍工资、在岗受伤属于工伤，公司无权随意罚款克扣工资。

打工人一定要留存考勤、工资流水、排班记录。遇到违规用工，直接拨打12333维权，合法权益千万别自认倒霉、默默承受。