越南企业开年就遇到了用工荒！ 越南制造业开年顺利，但是用工缺口巨大！普通企业也能招不满工人，缺口现在形成，因劳动者更愿在家乡就业，年轻人倾向自由职业，越南企业在加薪同时，加速自动化转型，缓解用工压力。 越南多座城市，几乎都出现了用工荒的局面。开年以来，越南河内和胡志明市的多家工厂，都陷入了工人不足的情况，开始大规模的对外招聘。主要是劳动密集型产业的企业，需要更多的工人去从事劳动生产，主要是服装制造、纺织制造、电子厂以及各种工艺制品厂，缺口很大。 反正都是劳动密集型企业，缺乏工人，这样的企业有一个共同点，工资水平属于越南中下水平。因为属于非高科技产品，价格和利润比较透明，所以开不起高工资，导致大量越南工人，试图寻找更高薪的企业，从而导致离职率过高，出现用工荒局面。 这样的情况，多年前咱们也经历过，需要进行产业升级，但是越南目前还是做不到。因为越南工厂正在缓慢崛起，不能够短时间进行产业升级，唯一的办法，就是积累实力，由越南当地政府负责招聘员工，这才是最起码的。 越南出现用工荒，也是可以看到的情况，因为越南确实出现一些好的改变，工厂越来越多，工人却未能够及时提高工资，这也是用工荒的最根本原因。