湘妹子康养家政工-养老护理员培训开班 助力养老服务高质量发展

家政工匠分享者 1周前 (03-25) 阅读数 0 #推荐

技能照亮前程 匠心筑梦潇湘——天心区“湘妹子康养家政工”养老护理员培训班正式开班

 

2025年3月25日上午,由长沙市人社局职业能力建设处、长沙市天心区人力资源和社会保障局指导、湖南省金领玮业职业培训学校承办的“技能照亮前程 匠心筑梦潇湘——天心区‘湘妹子康养家政工’202501期养老护理员四级/中级工培训班”开班仪式在金领玮业隆重举行。来自全省各地的45名学员齐聚一堂,正式开启为期10天的专业化、系统化养老护理技能培训。长沙市人社厅职业能力建设处副处长刘菁、天心区人社局就业服务中心主任梁慧、副主任龚建国等领导,金领玮业职业培训学校校长梁云,以及湖南湘物城市服务有限公司、湖南万众和社区服务有限公司、融城医院养老服务中心、湖南万众和、融城医院养老服务中心、湖南九悦九养老集团等就业单位负责人出席仪式并致辞。

 政策引领,技能培训助力民生改善

养老护理员培训是长沙市人社局“技能照亮前程 匠心筑梦潇湘”职业培训计划的重点项目之一,旨在落实国家关于养老服务业高质量发展的战略部署,应对人口老龄化加剧的迫切需求。“养老护理是‘朝阳产业’,更是‘爱心事业’。通过职业技能培训,我们不仅要提升从业者的专业能力,更要为全市养老服务行业输送高素质人才,让每一位老人享有更有尊严、更高质量的晚年生活”。长沙市人社局职业能力建设处副处长刘菁对金领玮业在养老护理培训“实”课程内容、“强”师资力量、“优”就业服务等工作方面做的工作方面给予了较高的评价。

天心区人社局就业服务中心主任梁慧指出,天心区作为长沙市老龄化程度较高的区域之一,60岁以上老年人口占比已超过20%,专业化养老护理人才缺口达3000人。进入老龄化社会,对于专业化、高素质的养老护理服务人员需求越发突出,培育“湘妹子康养家政”等劳务品牌并支持开展相关工种的职业技能培训,是天心区积极对接民生需求、推动高质量充分就业的重要着力点。

 理论+实操,全方位提升护理技能

作为承办方,湖南省金领玮业职业培训学校在养老护理员培训领域深耕十五年,累计培养中高级技能人才超2万人。校长梁云介绍,本期培训课程严格对标国家《养老护理员职业技能标准》和用人单位个性化岗位需求,采用“理论授课+情景模拟+机构实训”三位一体教学模式,涵盖老年生理心理照护、康复辅助技术、急救技能、智慧养老设备应用等核心模块,并特别增设“湖湘文化融入养老服务”“老年人情感沟通技巧”等特色课程。

培训师资团队由湖南省人社厅师资库入库师资组成。学员陈朴函代表发言时激动表示:“之前在家政行业工作,但因缺乏专业资质,收入始终难以提升。这次政府提供免费培训机会,还能考取中级工证书,让我对未来充满信心!”

多方协同,共筑康养家政人才高地

为增强培训实效,天心区人社局指导金领玮业学校与多家知名养老机构、社区居家养老服务中心签订合作协议,学员结业后可直接进入湖南湘物城服、湖南万众和、融城医院养老服务中心、湖南九悦九养老集团、普亲养老等企业实习就业,月薪普遍可达4500-8000元。此外,对优秀学员还将提供创业补贴、小额贷款等扶持政策,鼓励其开办社区养老服务站或家政服务企业。

展望未来:打造“湘字号”康养服务标杆

根据湖南省人社厅、民政厅公开数据,2025年全省计划开展养老护理、长期照护等专项培训5万人次,其中天心区将重点建设“湘妹子康养家政工”特色劳务品牌,预计全年培训中高级护理员800人以上。与此同时,全省正加快推进职业技能等级认定社会化改革,支持职业技能等级认定龙头企业开发评价规范,让更多“能工巧匠”通过技能实现人生价值。

随着人口结构变化和“银发经济”崛起,养老护理行业正成为就业新蓝海。天心区人社局以“小切口”服务“大民生”,通过政企校协同发力,不仅为劳动者点亮技能成才之路,更将为潇湘大地绘就“老有颐养”的幸福图景注入强劲动能。

 

 

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