如何对付小人?两个字:对公。

一事易见 2天前 阅读数 9 #社会

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小人就像生活里的暗箭,防不胜防,让我们愤怒又无奈。

对付他们最佳的方式就是,一旦察觉到或者知晓了什么,就当着众人的面说,而且要大声地说,尤其是在人越多的地方越好。

听到、看到的人越多,你就越能稳住局势。

所有小人惯用的手段,无非是在暗中行事,企图将你引入困境。

你千万别涉足那阴暗的领域,因为那并非你所擅长的,你越是深陷其中,局面就会变得越复杂难办。

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“对公”其实蕴含着博弈论的智慧

当我们选择“对公”,就是把问题从私人恩怨的小圈子里拉出来,放到一个公开、公正的平台上解决。

这样一来,小人那些见不得光的手段就无处遁形。

因为在公开的环境中,大家都在遵循一定的规则和道德准则行事,小人的不正当行为很容易被识破。

对付小人就像熬鹰,你得比他们更懂黑暗森林法则。

上个月市场部小王跟我诉苦,说同事总把他的方案说成集体智慧。

我教他下次汇报时当着总监的面说:“这个创意要特别感谢张哥,深夜两点还在帮我核对数据”。三天后张哥主动找他吃饭,席间说话都已经不利索。

博弈论里的囚徒困境告诉我们:当秘密不再是秘密,背叛就失去了价值。

选择“对公”,就是选择用规则和事实说话,不让自己陷入到私人恩怨中,而是通过公开的方式,让真相大白。

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透明化是对付小人最锋利的武器

小人之所以敢肆无忌惮地伤害别人,就是因为他们抓住了很多人害怕冲突,想顾及面子的心理。

他们知道,很多人在被伤害后,宁愿自己默默忍受,也不愿意把事情闹大。

但我们要明白,一味地隐忍并不能解决问题,反而会让小人更加嚣张。

我有个同学在体制内工作,有一次被领导暗示“晚上单独汇报工作”。

然后她直接把聊天记录截图发到科室群:“您刚才说的重要事项需要其他同事一起参与讨论吗?”后来那个领导见到她都贴着墙根走。

“对公”的关键在于,要收集足够的证据,用事实说话。同时,要保持冷静和理智,不要被情绪左右。

在公开场合表达自己的观点时,要条理清晰客观公正,让别人能够清楚地看到事情的全貌。

小人就像潮湿角落里的苔藓,把他们拖到太阳底下晒一晒,就连最后那点阴湿气都给你蒸发了。

下次再有人跟你玩阴的,别急着掏刀子,转身拉开窗帘,让阳光洒满整个房间。

当众打开手机录音,用正常音量说:“您刚才说的我没听清,能当着大家面再说一遍吗?”

记住,最高明的猎手往往以猎物的姿态出现。

最后补充:

对付小人,不能心软,也不能退缩,我们要学会保护自己,坚守自己的原则和底线。

只有这样,我们才能在面对小人的攻击时,立于不败之地。

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