CBA奖项揭晓：胡金秋获MVP，投票机制公正性受到质疑

CBA每年的个人奖项评选，总能引来不少关注。谁拿了MVP，谁成了最佳教练，球迷们在茶余饭后都能聊上几句。今年的结果也揭晓了，奖项归属一锤定音。可这些奖项背后，到底说了些什么？看似热闹非凡，其实里头门道不少。

胡金秋继续坐稳CBA常规赛最有价值球员的位置，在浙江方兴渡的表现确实不赖，打得稳、抗得住、冲得出。不过，咱也得问一句，这奖是给打得最好的，还是带队赢球最多的？要是后者，那别的队那些拼死拼活的核心，怕是连个水花都打不出来。球迷心里都有杆秤，只看分数和战绩，有点“一叶障目”。

杨瀚森还年轻，能连着两年拿到最佳星锐球员，说明他是真有点本事。他在青岛国信制药的发挥也不虚，常有亮眼操作。不过，有时候星锐奖也像是“急着给人贴标签”，球员还在长身体的阶段，风头太盛，容易飘。篮球这活儿讲究的是长期稳定，不能光看这两年有多风光。

洛夫顿在上海久事是把好手，技术娴熟、打法灵活，是球队的支柱。但这奖也让人想起一句老话：外来的和尚好念经。外援强没错，可咱联赛是不是太依赖这些外援了？让他们一来就当大哥，年轻的本土球员在板凳上坐冷板凳，心气儿都打没了，久而久之，自己家的苗子也长不高。

王博带浙江方兴渡打得井井有条，战术安排、临场指挥都拿得出手。这奖落到他头上，不算冷门。但不少人也在想，教练奖是不是也有“强队优待”？有些带着弱队死磕强队、拼到最后一刻的教练，光是保级成功就已经是本事，可惜没人看得见。他们的努力，容易被成绩遮住了光。

防守这活儿，说实话，不如进攻讨喜，孙铭徽却做得不含糊。这奖给他算是给防守球员一个“名分”。只不过，现在球迷眼里全是数据和高光镜头，防守这种看不见摸不着的苦活累活，总是被低估。像孙铭徽这种“默默无闻的保镖”，咱得给个大大的赞。

任骏飞这名老将，能拿下最佳第六人，算是对他多年来兢兢业业的肯定。替补出场不等于角色小，很多时候正是这些“关键先生”扭转战局。可问题来了，是不是所有球队都有条件培养这么能打的第六人？还是说资源只向老牌强队倾斜，强者愈强、弱者愈弱，联赛就容易失衡。

曾凡博能拿进步奖，说明他真下了功夫。他在北京北汽的表现比前几年有了大台阶的提升。不过，进步这词，说起来容易，评起来却难。有时候是战术位置变了，人就更亮了；有时候是上场时间多了，自然刷得出数据。这奖到底评的是个人努力，还是系统配合？还得掂量掂量。

今年这些奖项全是通过媒体和教练投票定的。听起来挺公正，实际上呢，难保没有“人情票”或者“关系票”。有的球员打得不错，但因为曝光率低，最后连个提名都混不上。有的媒体看谁顺眼就多投几票，公不公正，全靠良心。这评奖机制，是该坐下来重新商量商量了。

评奖本身是好事，能激励人。但如果只看脸熟、只认战绩，那就不是奖了，是“圈子游戏”。咱希望的是，这些奖能让球员更努力、联赛更公平，而不是变成每年一次的“面子工程”。打铁还需自身硬，奖项评得漂亮，比赛才更有看头。