年均开通一条新航线,江汉企业近洋直航助力湖北打造“开放高地”
这项江汉区航运龙头企业所打造的“汉亚直航”，是湖北第一条国际近洋航线，2019年起开通，武汉企业生产的产品可以选择从“家门口”直达日韩等国港口，不再需要依赖沿海港口转运，降低了物流成本。相比江海联运，近洋直航节约了...
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为创新热土抵御冰雪严寒—直击湖北能源保供一线
在湖北能源省天然气公司的调控中心，调度人员正在实时监控全省37个输气场、685公里长输管网的运行状态。摄影：杨雅淇 从输气末端上溯至调度中枢。在湖北能源省天然气公司（以下简称“省天然气公司”）的调控中心，巨大的屏幕上...
家委会收260元寒假大礼包说是大礼包，大概率就是4本寒假作业。家长质疑收
家委会收260元寒假大礼包说是大礼包，大概率就是4本寒假作业。家长质疑收费合理性，班主任不回应反倒让找领导面谈，相关单位也明确没这个收费项目。这事儿看着荒唐，背后却是教育圈隐性收费的老套路。先是拉家委会当白手套，把学校的需求包装成家长自发行为，撇清责任；再用模糊名目遮羞，大礼包比作业费好听，真要追责也有得扯；最后拿领导面谈施压，精准拿捏家长怕孩子被另眼相看的软肋，毕竟谁也不想自家娃在学校受委屈。不少人都在吐槽，遇到类似收费敢怒不敢言，要么没明细要么只收现金。曾经最让人信任的地方，现在成了不少家长的焦虑源头。你有没有碰到过这种自愿的收费？
【#2月气温将一路回升#】中东部新一轮大范围雨雪天气拉开帷幕。今天，雨雪区域逐
【#2月气温将一路回升#】中东部新一轮大范围雨雪天气拉开帷幕。今天，雨雪区域逐渐南压，江苏、安徽、湖北、湖南、四川、贵州等地将出现雨夹雪或雨转雪，湖北、重庆局地有冻雨；明天，随着冷空气的南下渗透，降水范围将收缩至长江中下游及以南地区，雨雪强度明显减弱。在冷空气和雨雪影响下，一月最后两天，中东部气温将自北向南出现下滑。不过，冷空气离开后，随着雨雪快速消退、阳光回归，下月初开始，气温将一路回升。关注天气变化！（央视新闻）
湖北某中学，一名女教师下课回到办公室后突然失声大哭，称短短一个星期的时间，班里第
湖北某中学，一名女教师下课回到办公室后突然失声大哭，称短短一个星期的时间，班里第一名、第二名2个学生陆续办了转学，她担心班里学习氛围和成绩被打散，直言：“比离婚还伤心！”这位女老师虽然教龄不算长，但责任心极强，对待学生特别用心。她管理班级张弛有度，讲课也总能循循善诱，从不搞填鸭式教学。在她的用心打理下，班里的整体成绩常年稳居年级前列，口碑一直很好。尤其是班里的前两名学生，更是她的骄傲。两人不仅学习自律，成绩还远超同年级其他学生。平时不管是课堂互动还是课后答疑，这两个孩子都能带动班里的学习氛围，是公认的榜样。可这份安稳的骄傲，却在一周内被接连打破。最先传来转学消息的是班里第一名的学生，原因很现实——父亲工作调动。一家人要搬到另一个城市定居，两地距离太远，根本无法兼顾日常上学。学校很快批了转学申请，女老师即便满心不舍，也只能红着眼眶送学生离开。那段时间，她总说自己像丢了魂一样，连吃饭都没胃口。就像精心打磨的宝贝突然被带走，又像并肩作战的战友骤然离场，心里空落落的。她本以为慢慢调整心态就能缓过来，没曾想更让人措手不及的还在后面。第一名学生走后没几天，第二名学生的家长主动找到了她。家长语气诚恳，反复道歉，说只是为了孩子的未来考量。他们给孩子找了一所私立贵族学校，主打竞赛方向的小班教学，想让孩子接受更精准的培养。家长特意强调，不是学校教得不好，也不是老师有任何疏漏，纯粹是出于升学规划的选择。女老师心里清楚，这是家长和孩子的正当选择，只能强装微笑送别。可一回到空无一人的办公室，积攒的情绪瞬间爆发，她再也忍不住掩面痛哭。她的难过不止是失去了两名优秀学生，更担心班里的学习氛围会受影响。没了这两个领头羊的带动，其他学生可能会失去追赶的目标，年级领先的成绩也未必能保住。这份对班级的牵挂和对付出的不舍，交织在一起，让她格外崩溃。这件事被传到网上后，很快引发了网友们的热议，不少人都对女老师的心情感同身受。有网友留言说：“当过老师的都懂这种感觉，辛苦栽培的学生就像自己的孩子，离别时的落差真的太大了。”还有网友安慰道：“核心竞争力从来不是靠一两个学生，老师的教学能力摆在这，肯定能再培养出优秀的孩子。”也有网友分享了自己的经历：“我以前教书时，最得意的学生转学，我躲在办公室哭了一节课，不是矫情，是真的有感情了。”其实对于老师而言，教书育人从来都不只是一份工作，更多的是投入了真心的陪伴。他们看着学生从懵懂无知到逐渐优秀，付出的时间和精力不亚于家长。而师生一场，本就是一场不断迎来送往的旅程，离别或许伤感，但也是另一种成长的开始。这位女老师的崩溃，恰恰印证了她对学生、对教育事业的热爱。大家觉得，优秀学生的离开，对班级学习氛围影响大吗？你能理解这位老师的心情吗？
泪目！湖北某中学，一名女教师下课回到办公室后突然失声大哭，称短短一个星期的时间，
泪目！湖北某中学，一名女教师下课回到办公室后突然失声大哭，称短短一个星期的时间，班里第一名、第二名2个学生陆续办了转学，她担心班里学习氛围和成绩被打散，直言：“比离婚还伤心！”可能有人不理解，不就是两个学生转学吗？怎么能难过到这种程度？其实只有真正干过一线教学的老师才懂，这份伤心不是矫情，全是日积月累的付出和牵挂，中学老师的工作，从来不是只在讲台上讲40分钟课就完事，背后藏着太多不为人知的操心。就像这位女老师，从接手这个班开始，每天早上可能比学生到得还早，盯着大家早读；晚上别人下班了，她还在办公室批改作业、备课，甚至要琢磨每个学生的学习特点。成绩好的学生，她要盯着拔高，帮他们找薄弱点补短板；成绩中等的，她要想着怎么鼓励，让他们再往上冲一冲；成绩差的，更要花额外时间辅导，生怕他们掉队。这两个尖子生，肯定是她花了最多心思打磨的，看着他们从基础一般成长为班级领头羊，那种成就感不是外人能体会的，现在孩子突然转学，就像自己精心培育了很久的庄稼，眼看要结果了却被移走，心里的空落和惋惜，是实实在在的。更关键的是，这两个尖子生不只是自己成绩好，对整个班级的影响太大了，在中学班级里，好的学习氛围特别难养，往往需要几个自律性强、爱学习的学生带头。这两个孩子上课积极回答问题，下课主动讨论难题，其他同学看着，自然也会跟着学、跟着比，有他们在，班里的学习风气就正，哪怕有些自制力差的学生，也会被带动着不敢松懈。这就是老师常说的“主心骨”，他们就像班级学习的标杆，能稳住整个班的学习节奏。现在这两个主心骨一走，变化很快就会显现，上课没人带头响应老师，课堂气氛会变得沉闷；下课也没人主动讨论学习，大家可能就扎堆闲聊、打闹。原本想跟着尖子生往前赶的学生，没了追赶的目标，劲头也会慢慢泄了，老师再想重新营造好氛围，就得从头再来，花费的时间和精力，比第一次还要多，而且能不能成还不一定。对于认真负责的老师来说，看着自己一手带起来的班走向松散，那种无力感比自己受委屈还难受。这位老师说“比离婚还伤心”，这话听着极端，却藏着职业的无奈，离婚是感情的破裂，可班级是老师倾注了全部心血的“阵地”，每个学生都是她放在心上的孩子。四十多个学生，四十多种性格，四十个需要操心的对象，她要记得谁数学不好，利用午休补例题；谁英语单词记不牢，制定专属背诵计划；还要留意谁情绪不对，课后拉着聊聊天疏导。每天除了教学，还要处理学生间的矛盾、和家长沟通，甚至要应对各种教学考核，压力本就不小。好不容易看到班级成绩稳步提升，学习氛围越来越浓，眼看就能朝着更好的方向走，两个核心学生突然转学，相当于之前的很多努力都要归零。更让人无奈的是，老师还没法阻拦。现在很多家长都想给孩子更好的教育资源，要么往城市里的好学校转，要么去私立学校，这是家长的选择，老师只能尊重。可对老师来说，看着自己辛苦培养的学生离开，还要面对后续班级管理的难题，那种双重打击，足以压垮心里的防线。而且现在的老师教书，比以前更难了。一方面要抓成绩，应对各种评比考核；另一方面又要小心翼翼处理和学生、家长的关系，生怕一句话说重了被投诉。之前就有老教师说，现在连批评学生都要先想三遍，稍微严厉点，就可能被家长质疑“伤害孩子自尊”，甚至被投诉到学校，在这种夹缝里，老师能依靠的，就是班里的学习氛围和那些懂事、爱学的学生，他们是老师坚持下去的动力。这两个尖子生的离开，不仅带走了班级的学习标杆，也带走了老师的一部分动力，她担心的不只是成绩下滑，更是担心后续没法再凝聚起班级的向心力，担心其他学生跟着松懈，最终耽误了整个班孩子的前途，这份担心，藏着为人师者的责任感，也藏着不被外人轻易理解的脆弱。其实不管是城市还是乡镇学校，这种尖子生转学、老师痛心的事都不少见。尤其是一些基层学校，本身教育资源就有限，好不容易培养出几个好苗子，还留不住，老师的伤心，本质上是对学生的不舍，是对教学成果的惋惜，更是对教育现状的无奈。我们总说老师是蜡烛，燃烧自己照亮别人，可很少有人知道，蜡烛也有疲惫和脆弱的时候。这位女教师的哭声，不是软弱，而是对教育事业最真挚的坚守。希望大家能多理解一线老师的不易，也希望家校之间能多些包容和配合，让老师们不用再为留住学生、维持班级氛围而独自伤心落泪。
