小周在公司干了五年，技术过硬，就是不爱说话。 每次开会，领导问“谁有意见”，全场沉默，小周也沉默。散会后他倒是对着电脑嘀咕：“方案第三步明显有漏洞，他们看不出来吗？” 同事笑他：“会上不说，会后嘀咕，活该你当老黄牛。” 直到公司来了个新总监，第一次开会就点名：“小周，你说。” 小周愣了愣，把漏洞讲了。总监听完，当场调整了方案。 后来小周被提拔为技术组长。有人不服。 新总监说：“你们知道为什么公司那么多问题解决不了？因为能解决的人都在沉默，不能解决的人在发言。” 小周后来成了话最多的领导——大概是把五年的沉默都补上了。 职场里，沉默的人往往不是没想法。