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老板把我从项目组踢出来了,说我这人太较真。我正收拾东西准备走人,手机响了,是集团

老板把我从项目组踢出来了,说我这人太较真。我正收拾东西准备走人,手机响了,是集团大老板。他说:“你到总经办来一趟,现在。” 我以为是要给我办离职。进了办公室,大老板指着桌上的一摞文件说:“新成立的监察部,你负责。刚踢你出去的那个项目组,从上到下,连他们分管副总,全查一遍。证据都在这里。” 我翻开第一页,手有点抖。 我深吸一口气,强迫自己稳住,翻完第一页才愣了——居然是我上周提交的地基钢筋质量异议报告,右上角还盖着项目组“不予采纳”的红章。后面的文件更扎眼:第三方机构的秘密检测结果,项目组用的钢筋型号比设计要求低两个档次,每根差价近二十块,整个工地算下来,光这一项就贪了小百万。还有几段语音转文字记录,是项目组长和建材商的聊天,直白得吓人:“那小子太较真,天天盯着钢筋型号,必须踢走才能继续弄。”原来我被开不是偶然,是他们怕我坏了好事。 大老板靠在椅背上,指尖敲了敲桌面:“知道你较真才找你。这是民生工程,钢筋偷工减料,那是拿人命开玩笑。不用怕任何人,监察部直接对我负责。” 我点点头,抱着文件直奔工地。 项目组长看到我,脸瞬间惨白,上来就拦:“你来干嘛?这里不用你管!” 我晃了晃监察部的工作证,喊来提前联系好的技术员:“大老板授权,现场取样查钢筋质量,现在就弄。” 他还想耍横,技术员已经凿开了地基保护层,一根根钢筋露出来,型号和我之前举报的分毫不差。 当天晚上分管副总给我打电话,语气软得发颤,说要给我十万块“喝茶钱”,让我把事压下去。我开着录音,只问了一句:“要是楼塌了,压死的人,你赔得起吗?” 他没说话,挂了电话。 后来项目组从上到下全被处理,工地连夜返工。我站在工地边上,风刮得脸疼,手里攥着那份当初被驳回的异议报告,突然觉得,较真这件事,从来都不是缺点。