2025年7月，企业创新求存却难逃淘汰魔咒？

德鲁克早预言了高科技公司的生死局。

持续创新才是硬道理。

管理学大师德鲁克讲透了创新的本质。

创新不是灵感闪现的瞬间，而是漫长积累后的爆发。

许多企业明明看到风口，却总踩不准节奏。

等热潮涌起才慌忙跟进，结果呢？

满眼都是新公司冒头，媒体铺天盖地报道，热闹得不行。

可风口一过，尸横遍野。

看看十九世纪的真实案例。

亨利·杜南目睹索尔弗利诺战场惨状，1862年才写成回忆录推动变革。

从战场惨象到1863年成立“五人委员会”，再到1864年日内瓦公约诞生，每一步都磨了好些年。

红十字标志第一次用在战场上，都是1864年的事了。

几十年的坚持，才换来人道救助体系的根基。

这种创新不是快钱游戏，而是用命在磨。

游戏圈更现实。

《梦幻西游》的朱雀堂任务2022年改版后照样火，就因为玩法不断迭代。

从侦查情报到破坏机关人，任务机制持续创新。

为啥能活二十年？

人家懂玩家要什么。

反观某些二次元手游，破解版刷满屏“666”的虚假繁荣，内里空洞得很。

玩家夸完“涂防晒霜体验好”就没下文了，这种创新能活几天？

德鲁克早看穿了：基于知识的创新必然动荡。

熬过漫长的酝酿期，挨过爆发期的混战，最后活下来的没几家。

企业总幻想一招制胜，却不肯花时间沉淀。

像生物进化似的，变种可能短期存活，但真正能打的还是持续进化的物种。

创新不是赶集凑热闹。

得像杜南那样为信仰死磕，像存活游戏那样不断迭代机制。

风口上的猪摔死最快。

持续创新的能力，才是穿越淘汰周期的唯一门票。

说到底，活下来的永远是用时间磨出来的硬功夫。

爆款年年有，基业长青的牌子能有几个？

创新这碗饭，急不得。