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一个月后,贝壳彭永东隔空“回应”马斯克三位老登

一个月前,大洋彼岸,三位老登在深聊3个小时后,居然得出三个结论:

1.未来的3-7年,将会非常难熬;

2.在我们到达那个可能无比美好的未来之前,会有一段极其难走的上坡路,而我们,正处在这段路的起点;

3.这是一种我们从未经历过的复杂感受,剧烈的变革、社会的动荡、巨大的不适感,和巨大的繁荣,都会同时发生。

结论是不是非常炸裂!

更炸裂的是,得出这条结论的三位老登,居然是大神级人物,他们分别是:

马斯克

投资者戴夫·布伦丁

著名的未来学家彼得·戴曼迪斯

一个月后,大洋彼岸,一家中国互联网巨头董事长兼CEO发出了充满张力的内部公开信。

他说,

24年弹指一挥间……既是上一段漫长周期的归零,也是全新一天的破晓。

他还说,

10年前,组织险些陷入存亡危机。

有这种强烈忧患意识的这位CEO,不是别人,正是贝壳的彭永东。

你看,时隔一个多月,三位老登和彭永东都敏感地意识到了什么。而且,彭永东在新年开工第一天,选在一个特殊的日子里,意味深长地用了1066个字,将忧患意识迅速转译出管理动作和具体打法。

我相信彭永东看过三位老登的深聊播客,1066个字,字少事大,都是具体的回应,不是未来3-7年,而是当下怎么干。

好了,我们下面开始炸裂时刻。

1.

这场变革带来的巨大冲击,会率先落到谁的头上?

马斯克说,不同于过往,AI和机器人技术的到来,是一场超音速海啸。在这场海啸面前,白领工作,将是第一波被冲垮的沙滩。

为什么会是白领?

仅凭目前的人工智能水平,就已经可以完成一半以上的白领工作了。

马斯克说对了一半。另一半话彭永东说了,贝壳每年继续保持不少于5%的干部淘汰率。

除了白领,还有管理层。

彭永东又看到了什么,才会继续往前迈开一大步?

他看到了竞争的法则,本质上也在变化。

在丛林时代,贝壳的前身链家早期是靠门店布局和数量,还有经纪人驱动效率提升,链家们也都是同频运作公司。

到了后来,链家依靠信息技术驱动,依靠算力,跑步升级了商业模式,贝壳出现了。

这是算力战胜人力的经典商战。彭永东就是创业时期算力的主导者。

现在的情况又变了,正在变成由AI驱动的公司在一起竞争。如果简单用算力PK,肯定打不过AI,这是不同物种的降维打击。

只有AI就够了吗?

远远不够!

管理和使用AI的人,越来越重要。这批人就是贝壳的管理层。

所以,每年继续保持不少于5%的干部淘汰率,这句话我猜是说要提升管理使用AI的水平,否则淘汰。

只有这样,才能稳稳站在人工智能的主航道上,直接和消费者更有效率对话。

2.

马斯克的第二句特别炸裂,会让大学教授们害怕到失业:

你手中那张昂贵的大学文凭,正在以前所未有的速度贬值;这个学历契约,正在被AI撕毁。

马斯克说了两点理由。

一是投入产出比急剧失衡。

学费越来越贵。比如美国大学学费从1983年以来,已经增长了900%。

但事实上,在快速变化的时代面前,四年学习的知识,在毕业时又过期了。

二是获取知识的方式在改变。

学习的渠道越来越多,而AI越来越扮演更重要的角色。

这其实是学历和知识的关系冲突,学历和能力的关系冲突。

两大冲突下,彭永东想到了什么,接下来又做了什么?

他说了一句话:改革培训和搏学大考体系,投入更大资源,培育服务者有温度的专业能力。

这句话是什么意思呢?

注意一个关键词,叫「有温度」。换句话说,就是有情绪价值。

是的,经纪人要更多参与社区活动,和业主们在一起,学会和他们如何相处,如何帮助到他们,共同体验社区生活。

知识学习,可能只是其次。

当然这并不意味着知识不重要了。恰恰相反,知识比以往任何时候都重要。只是它已经失去知识能力凭证的垄断地位。

这就是彭永东说的AI不可无视,人不可取代的内涵。

他还说,这是一场让50万服务者艰难进化的必经之路。

情绪价值就是必经之路。只有作为同类的人,才能提供情绪价值。

3.

我一直想知道,AI时代最重要的是什么?

马斯克说,能源,特别是电力,是AI算力的粮食,是机器人的卡路里,是世界变革的第一推动力。

彭永东在听到这句话时,也一定会想,AI时代,贝壳的粮食又是什么?

可能很多人说是品质服务创造价值。这是正确的废话,是宣传口号。

要回答这个问题,先看马斯克怎么说。

他说,是那个悬挂在9300万英里之外的巨大的免费核聚变反应堆,也就是太阳能。它每秒钟倾泻到地球上的能量,都远超人类文明全年的总消耗。

太阳每天照常升起,这不稀罕。关键是,如何是如何更高效地捕捉和利用这股无限能量。

同样的道理,贝壳的粮食不只是房源,而是如何更高效地捕捉和交易天量房源。

谁来捕捉和交易天量房源,当然是贝壳平台上的经纪人们。

所以,彭永东说「ACN将发生重大迭代」。

这个重大迭代是针对ACN的,重大迭代的内核又是什么?

很多人在看彭永东这句话时,忽略了这一句。其实它是1066字的题眼。

原来贝壳是自上而下的分工模式,但是在运作过程中,已经暴露出太多隐形规划壁垒。这就违背了贝壳生态的初衷。

彭永东叫它「不增值的管控」。

这句话太扎心了,也需要勇气直面隐形壁垒,因为会触动很多根深蒂固的本位利益。

彭永东用了四个字:「极其艰难」。

他又说了四个字:「势不可当」。

这里面有彭永东的焦虑和杀伐决断,但很少有人懂更深层次的内容。彭永东的终极目标又是什么?

我们先来看马斯克是怎么说的?

马斯克的目的是星际迷航,真正的目的地不是火星,而是太空数据中心。他要在太空中,建立AI计算中心。

为什么不建在地面?

因为AI是头贪吃蛇,太吃电力。而训练和运行越来越强大的AI模型,需要的电力是天文数字级的。

在太空中,他就能24小时不间断地、低损耗地接收太阳能。

同样的问题,也摆到了彭永东面前。

当前的ACN,因为无形壁垒越来越消耗和拖累贝壳的算力,而AI的核心瓶颈就是算力。

算力的核心瓶颈就是经纪人。

类似于马斯克把AI数据中心搬到太空中去,彭永东心中的ACN重大迭代,就是找到他心中的太空中心,这很可能是ACN的重大迭代方向:

更复杂的问题、更精准的信息、更优的答案、更高品质的服务交付。

4.

前面讲了这么多,是说公司层面「如何生存」。

但是,我们有没有想过,「为何而活」?

这个终极答案,马斯克也提供了答案:

追求真理,保持好奇心,拥有审美观。

如果离开这三点,马斯克说,AI会伤害人类,因为AI很聪明,需要注入人性,才能避免灾难。

这三点在彭永东看来,就是规划和算力都很冰冷,但智慧和善意可以生长出参天大树。

他给到的答案是:做五件难而正确的事。或者说,做五件更难而更正确的事。

为什么加个「更」字,是因为这在当下,实在太重要了。

比如捐了市值超过4亿元的股票,做一个基金项目,服务平台上的经纪人的保障。

服务好服务者,这是用真金白银回答贝壳为何而活。

这场间隔1个多月的时空对话,可能只是刚刚开始,我们所有人都被动或主动站在门口,或入局。

彭永东的隔空对话,也仅仅只是刚刚开始……

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