为扎实做好稳就业工作，全力保障辖区内企业用工需求，1月15日，西咸新区人力资源服务中心联合即将开业的国润季乐然超市举办了一场专场招聘会。本次活动旨在精准对接企业开业筹备阶段的人力资源需求，通过前期充分摸排、定制化策划与定向邀约，为企业与求职者搭建高效对接平台。

乐然超市前期筹备阶段，西咸新区人力资源服务中心“就业先锋”专员主动上门，与企业就岗位设置、技能要求及用人规划进行深入摸排与分析，确保服务精准对接。在此基础上，制定了专项招聘方案，并通过新区就业服务驿站、社区网格及线上渠道开展定向宣传与人员邀约，有效提升了人岗匹配的针对性。

活动当天，国润季乐然超市招聘现场交流踊跃，对接高效。

求职者陈先生一早便来到现场，在等待期间主动协助工作人员进行引导，其积极负责的态度引起了企业方的注意。经过与超市店长的深入面谈，陈先生凭借其相关经验与综合素养，不仅成功应聘理货岗位，更被现场委任为组长。这一插曲成为本次精准招聘的生动注脚。据统计，本次专场招聘会共吸引24名求职者到场参与，其中19人与企业达成初步就业意向，现场有15人通过面试，进入后续录用流程。企业方对此次精准直达的招聘服务表示高度认可，认为前期细致的需求摸排和现场招聘会的安排，极大地节约了招聘成本，切实缓解了开业前的人力筹备压力。到场参与的求职者也纷纷表示，这种开在“家门口”和“店里面”的招聘会形式贴心、直观，沟通效率高。

此次专场招聘会的成功举办，体现了西咸新区人力资源服务中心“就业先锋”队“前置摸排、精准对接、服务上门”工作机制的有效性。下一步，“就业先锋”将坚持聚焦企业的用工需求，将更多就业服务与招聘活动延伸到园区、商圈和社区，切实打通就业服务“最后一公里”，为新区高质量发展提供坚实的人力资源支撑。