周恩来的格局有多大？劝博古让贤时，他的一句话至今发人深省 这话要从80多年前那段风雨如晦的长征路说起。1935年的中国革命正处在生死存亡的十字路口，第五次反“围剿”的失利让红军被迫踏上远征，博古作为当时中共中央临时总负责人，年仅28岁，虽有革命热情却缺乏军事指挥经验，推行的“左”倾教条主义路线让红军在长征初期遭受重创。湘江战役后，红军兵力从出发时的八万六千余人锐减至三万余人，雪地里、山路上到处是冻饿交加的战士，每个人心里都憋着一股急火，改变领导核心的呼声在部队中日益高涨。 红军突破乌江天险占领遵义后，相对缓和的军情为召开一次关键会议创造了条件。1935年1月15日至17日，遵义会议召开，博古在总结报告中强调失败是客观原因，却回避了自身军事指挥的错误。周恩来随后作副报告，实事求是地指出战略战术上的问题，主动做了自我批评，也批评了博古和李德的错误，明确表示支持毛泽东的正确主张。会上，毛泽东、张闻天、王稼祥等纷纷发言，批判“左”倾军事路线，多数同志都拥护毛泽东出来指挥红军，只有少数人还在为博古辩护。会议最终决定增选毛泽东为中央常委，取消博古、李德的军事指挥权，由朱德、周恩来负责军事，而周恩来是党内委托的军事最后决策者。 遵义会议后，中央的印章和文件仍跟着博古，他心里的疙瘩始终没解开。直到20天后，红军抵达云南威信“鸡鸣三省”的村子，中央常委讨论分工时，周恩来找到了博古，两人进行了一次彻夜长谈。那天晚上的油灯下，周恩来没有一句指责的话，只是推心置腹地说，你我都是吃过洋面包的，我留日留法，你留俄，可咱们都有个大缺点，就是对中国的国情不够了解。你有才华但不懂军事，我长期做军事工作却有自知之明，咱们都适合做具体业务，不适合当统帅。毛泽东擅长农民运动，在井冈山摸索出的游击战、运动战经验，才是眼下带领红军走出困境的良方。 这番话字字句句都冲着革命大局，没有丝毫个人私利。周恩来早在长征开始就琢磨着让毛泽东回到军事领导岗位，遵义会议上更是全力推举。他告诉博古，谁做“书记”并不重要，关键是谁能掌军权、打好仗，只有在战争中得到军队拥护的人，才能真正成为党的领袖。博古被这份赤诚打动，终于解开了思想疙瘩，同意交出中央领导权。随后，中央正式决定由张闻天代替博古负总责，完成了史称“博洛交权”的重要转折，毛泽东也在周恩来的支持下逐步成为党中央和红军的领导核心。 这场权力交接没有刀光剑影，只有为革命事业着想的坦荡胸襟。周恩来作为当时党内地位举足轻重的领导人，本可顺势接过更高权力，却主动让贤，力推更适合的毛泽东主持军事，这份不恋权位、唯才是举的格局，正是中国革命能转危为安的关键。他那句“我们都不适合做统帅，毛泽东才是能带领红军走出困境的帅才”，不仅解开了博古的思想包袱，更彰显了共产党人以大局为重的政治品格。后来的历史也印证了这份远见，四渡赤水、巧渡金沙江，红军在毛泽东的指挥下一次次化险为夷，最终走向胜利。 各位读者你们怎么看？欢迎在评论区讨论。