1月12日，恒锋信息公告，副经理陈朝学计划在2026年2月3日至2026年5月2日期间，通过竞价交易方式减持不超过14.9万股，占总股本的0.0903%，占陈朝学持股总数的25%。减持原因为个人资金安排，股份来源为首次公开发行前持有的股份。按照最新收盘价17.75元测算，套现金额约合264.54万元。截止目前，陈朝学持股数量59.62万股，占总股本比例为0.361%。
高管姓名陈朝学职位副经理减持原因个人资金安排减持方式竞价交易股份来源首次公开发行前持有的股份计划减持股份数量不超过（股）14.9万占公司总股本的比例0.0903%减持期间2026年2月3日至2026年5月2日
根据2024年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，恒锋信息共有9位董事和高级管理人员。从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬207.86万元，平均薪酬30.65万元，年薪中位数为27.77万元。其中，董事长及非独立董事魏晓曦薪酬最高为45.73万元，财务总监赵银宝薪酬最低为24.17万元。陈朝学年薪27.77万元，在公司董事和高级管理人员中排名第2/3（2024年任期不满1年的不参与统计）。
2024年恒锋信息员工总数为933人，人均薪酬为9.05万元。
也就是说，恒锋信息副经理陈朝学薪酬27.77万，是公司人均薪酬的3.07倍，拟定减持套现金额264.54万元，相当于陈朝学本人9.53年的薪酬总和，相当于公司一位普通员工29.23年薪酬总和。
公开资料显示，陈朝学，男，1974年出生，中国国籍，无境外永久居留权，本科学历，高级工程师，机电专业一级建造师，信息系统集成高级项目经理。曾任职于福州群星电子有限公司、福州银安技术工程有限公司、福建三木网络科技有限公司、福建省鸿达电子技术开发有限公司。曾任公司董事、现任公司副总裁，快应数科（北京）科技有限公司董事。
陈朝学累计减持75.66万股，累计套现约1467.32万元相当于52.84年薪酬
数据显示，陈朝学最初持股76.88万股，占总股本的0.92%。陈朝学从2018年4月26日起，第一次减持恒锋信息，迄今为止，累计减持公司股票75.66万股，累计套现约1467.32万元，相当于陈朝学本人52.84年薪酬总和，相当于公司一位普通员工162.14年薪酬总和。
减持期间减持均价（元/股）减持股数（万股）套现金额（万元）减持后持股比例2025042816.219.87321.920.36%2021110916.130.8413.590.42%2021110316.855.389.310.42%2021110214.80.11.480.45%2021110115.20.34.560.45%20211029150.34.50.46%2021102714.233.549.80.46%2021102614.050.57.030.48%2021102514.044.563.180.48%2021102114.76344.280.51%2021072313.40.56.70.53%2020090816.710.58.360.53%2020090716.371.0216.750.53%2019061725.25125.250.54%2019061320.543.571.890.55%2019061219.211.528.820.58%2019060319.050.35.710.59%2019032218.430.23.690.6%2019032118.50.35.550.6%2019031219.580.23.920.6%2019031119.06238.120.6%2019030818.93475.720.62%2019030718.622.1339.680.66%2019030618.323.2960.270.68%2018050327.774.38121.660.71%2018050227.588.24227.20.77%2018042729.122.8883.890.86%2018042629.671.544.510.9%合计-75.661467.32-
最新3条卖出记录：
2021年11月3日，减持5.3万股，减持套现金额为89.31万元。本次减持过后，陈朝学持股比例降至0.42%。
2021年11月9日，减持8423股，减持套现金额为13.59万元。本次减持过后，陈朝学持股比例降至0.42%。
2025年4月28日，减持19.87万股，减持套现金额为321.92万元。本次减持过后，陈朝学持股比例降至0.36%。
陈朝学此前减持已套现超1467.32万元，叠加本次减持，将累计减持1731.86万元。
陈朝学累计增持10.96万股，累计耗资约100.04万元相当于3.6年薪酬
数据显示，陈朝学从2024年2月7日起，第一次增持恒锋信息，迄今为止，累计增持公司股票10.96万股，累计耗资约100.04万元，相当于陈朝学本人3.6年薪酬总和，相当于公司一位普通员工11.05年薪酬总和。
增持期间增持均价（元/股）增持股数（万股）增持耗资（万元）增持后持股比例202406068.560.675.740.48%202406049.02327.060.48%202406039.380.787.320.46%202405309.30.54.650.46%202405289.4919.490.45%202405279.4328.20.45%202405139.430.87.540.43%202405109.950.43.980.42%202402077.490.816.070.42%合计-10.96100.04-
最新3条增持记录：
2024年6月3日，增持7800股，增持耗资金额为7.32万元。本次增持过后，陈朝学持股比例为0.46%。
2024年6月4日，增持3万股，增持耗资金额为27.06万元。本次增持过后，陈朝学持股比例为0.48%。
2024年6月6日，增持6700股，增持耗资金额为5.74万元。本次增持过后，陈朝学持股比例为0.48%。
风险提示：市场有风险，投资需谨慎。本文为AI大模型基于第三方财汇数据库自动发布，任何在本文出现的信息（包括但不限于个股、评论、预测、图表、指标、理论、任何形式的表述等）均只作为参考，不构成个人投资建议。受限于第三方数据库质量等问题，我们无法对数据的真实性及完整性进行分辨或核验，因此本文内容可能出现不准确、不完整、误导性的内容或信息，具体以公司公告为准。如有疑问，请联系biz@staff.sina.com.cn。