中炬高新2024年限制性股票激励计划遇波折，因业绩考核未达标及部分员工离职，公司拟回购注销相关限制性股票。

回购注销背景与决策流程

2024年3月至2025年4月期间，中炬高新就2024年限制性股票激励计划开展了一系列决策程序。2024年3月28日，公司第十届董事会薪酬与考核委员会2024年第一次会议审议通过激励计划草案等相关文件。随后，董事会、监事会等也相继审议通过相关议案，且激励计划获中山火炬高技术产业开发区党工委批准。2024年4月23日，公司2023年年度股东大会审议通过激励计划相关议案。

到了2025年4月11日，公司召开2025年第一次独立董事专门会议、第十届董事会第二十九次会议以及第十届监事会第十七次会议，均审议通过了《公司关于2024年限制性股票激励计划第一个解锁期解锁条件未达成的议案》与《公司关于回购注销2024年部分限制性股票的议案》，关联董事回避表决。

回购注销原因与数量

回购原因：一方面，部分激励对象因个人原因与公司解除劳动合同，依据《激励计划》，其已获授但尚未解除限售的限制性股票需回购注销。另一方面，公司2024年限制性股票激励计划第一个解除限售期业绩考核条件未达成。以2023年为基准，2024年营业收入增长率应不低于12%，营业利润率不低于15%，净资产收益率不低于14%，但剔除相关影响后，公司2024年营业收入增长率为1.62%，营业利润率为16.83%，净资产收益率为13.77%，导致激励对象在第一个解锁期持有的限制性股票不得解除限售，需回购注销。

回购数量：本次拟回购注销的限制性股票合计4,231,166股，约423.12万股。其中离职员工已获授但尚未解除限售的限制性股票801,241股，激励对象已获授但尚未解除限售的第一期限制性股票3,429,925股（不含已离职人员所持份额的部分）。

后续待办事项

截至法律意见书出具日，中炬高新本次回购注销已获得现阶段必要的批准和授权，回购原因及数量也符合相关规定。不过，公司尚需就本次回购注销依法履行信息披露义务，并按照《公司法》等法律法规的规定办理股份注销登记等手续。

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