王健林：我炒了年薪80万的博士，发现月薪5000的什么都做的比他好 在一次访谈节目中，王健林说到一个前员工：“他从普通的采购一点点做到我的私人助理，年薪80万，还是个博士，结果就因为一顿饭，让我给开除了。”主持人表示不理解，王总解释道：“因为我发现他那点活儿，一个月薪5000元的大专生也能干，还干得比他好。” 饭局上，王总跟客户说：“这是我们公司新来的博士，非常能干，现在破格做我的私人助理了。” 博士一听老板夸自己了，赶紧举起酒杯说：“哪里哪里，王总过奖了。我还差得远，这样吧，这杯我干了！” 说完，一仰脖，就干了杯中酒。 当时，王建林的脸就黑了。 散了饭局后，第一时间给人力打电话：“准备和博士解除劳动关系。” 博士到底错哪了？ 如果你还没看出来，就不妨听心眼儿跟你仔细聊聊~ 首先，领导当众夸你，是要给自己长脸，你千万不能“瞎谦虚”，更不能否定领导的夸奖。 【正确的做法】接过夸奖，然后趁势转移出去：“都是领导指导有方，我们才越干越有劲儿啊！” 其次，领导还没敬酒，你就开始喝了，客户该接还是不接？ 最后，即使要敬酒，也得先摸清客户的习惯。对方喜欢“一口干”还是“慢慢品”，然后再根据情况见机行事。 节目中，王建林说了一句话—— 【万达从来不要没有“眼力价儿”的人！】 无独有偶，铁娘子董明珠也非常注重员工的餐桌礼仪。 一次年末聚餐，董明珠致辞完毕，大家集体起立举杯时，她发现一个部门经理左手抓着羊排，右手举着酒杯，脸上吃得乌七八糟，桌子跟前还有一堆虾壳蟹壳……结果，没几天，这个经理就被解雇了。
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