人工智能正在彻底颠覆从大学到职业的整个流程，以至于 Anthropic 首席执行官达里奥·阿莫迪 (Dario Amodei)预测，一半的入门级白领工作可能会消失——而联邦数据也证实了近期大学毕业生就业市场的下滑。

这个问题如此重要，以至于最有启发性的头脑也不知所措；正如 LinkedIn 联合创始人雷德·霍夫曼 (Reid Hoffman)最近所说，“即使是最鼓舞人心的建议，也像贴在枪伤上的创可贴一样。”

尽管人们预测人工智能白领将面临“血洗”，但并非一切都已注定，尤其是年轻人比高层领导拥有一个优势：他们懂得如何适应科技。毕竟，三分之一的大学生已经承认自己使用过 ChatGPT。

霍夫曼在《旧金山标准报》的一篇专栏文章中鼓励Z世代毕业生：“我劝你们不要想着用人工智能来保障自己的职业生涯。相反，要利用人工智能来优化你的职业生涯。好好利用它。人工智能是一个你可以掌握的工具。”

要想在人工智能的未来取得成功，需要的不仅仅是学习“提示工程师”或“氛围代码”。这意味着要了解技术如何彻底改变工作流程和商业模式：“你越了解雇主招聘的岗位和原因，你就越能理解如何在这个新世界中取得成功，”霍夫曼写道。

《财富》杂志联系霍夫曼征求意见。

如何成为人工智能世界的赢家

随着人工智能模型的日益改进，确定哪些技能在未来最重要变得比以往任何时候都更加重要。

霍夫曼表示，四种技能将很快成为最有价值的技能，而这些技能是人工智能无法复制的：

情商

道德辨别力

创意表达

意图

他表示：“有能力形成意图和设定目标的人将成为人工智能世界的赢家。”同时他还补充说，那些利用人工智能的人将会获得成功。

他补充道： “虽然有证据表明，找第一份工作越来越难，但创造第一份机会却从未如此简单。由于数十亿人都能使用和你一样的工具、平台和信息，竞争将会非常激烈。但竞争始终是为了最好的工作。”

虽然应届毕业生可能觉得如果没有入门级经验就不可能攀登职业阶梯，但霍夫曼鼓励 Z 世代创业并利用人工智能作为工具来创造自己的机会。

“多尝试，”他总结道。“与其制定五年计划，不如考虑六个月的实验。有了合适的工具，你现在可以做以前需要团队合作的事情：创建内容和品牌、策划和测试营销活动、编写代码以及设计产品。”

人工智能世界中连接的重要性日益增加

虽然将人工智能聊天机器人视为新朋友可能很诱人，但霍夫曼警告称，不要忽视人工智能未来中面对面交流的力量。事实上，他称在商业领域建立友谊是“人类最强大的超能力”之一。

“友谊是人类最古老的技术之一。早在公司、资本市场，甚至文字出现之前，我们就拥有了根植于信任的联盟，”霍夫曼在 X 上写道。

作为领英（LinkedIn）的联合创始人，这个平台无疑将人际交往带入了21世纪，霍夫曼相信与人重新建立联系才能让你脚踏实地，这或许并不令人意外。他表示，在一个效率过高、同理心日益缺失的时代，这一点尤其正确。

“这些人类信任网络的扩展性不如人工智能，这意味着你的网络比以往任何时候都更有价值。”