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这两年事业起起落落，我越来越强烈地感觉到，给老板打工，命运好像不在自己手里。老板一个决定，我可能就丢了工作，连唯一的收入来源也没了。

我现在还年轻，觉得被压榨了，还能选离职，再找新工作。可如今就业形势多严峻，离职后往往要找很久才能有新工作，说不定还不如之前的。

要是再过几年，我结了婚、有了孩子，拖家带口的，一旦没了工作，那后果真不敢想。

到时候，就算工作再不如意，被领导刁难、被同事嘲讽，我恐怕也不敢轻易离职，毕竟全家人都指着这份收入过日子。一想到这些，就头皮发麻，看不到一点希望。

有人会说 “不结婚生子不就没这么大压力了？” 可我总觉得，大多数人心里，都盼着能遇到爱的人，经营一个小家庭，顺其自然有个孩子，过着幸福美满的小日子。

但在我看来，当下结婚率、生育率断崖式下跌，核心原因之一就是就业不稳定、生活压力大，大家对未来没安全感，所以才不敢结婚生子。

要是事业能握在自己手里，不用依附哪个老板或平台，情况会不会好很多？

所以，趁现在还年轻，我想挣扎一把。我就是个没资金、没人脉、没资源的普通打工人，可我不甘心被 “打工宿命” 困住。

我相信，有无数和我一样的普通人，也陷在这样的困惑里：

打工耗尽了一天大半精力，下班只剩一身疲惫，躺在床上刷着能刺激多巴胺的视频，或是打打这样的游戏，就想把上班时不属于自己的时间补回来，常常熬到深夜。

第二天又挣扎着起床，周而复始，整天就围着上班那点破事转。

每天不是说傻 X 老板怎样了，就是聊傻 X 领导、傻 X 同事的八卦，要么就是谁和谁有一腿的花边新闻，净是些琐碎抱怨和没意义的八卦，各种糟心的人际关系把我弄得筋疲力尽，越来越厌烦。

我不是不想工作，只是不想上班。不工作我会焦虑，既有生存的焦虑，也有价值缺失的焦虑，但我渴望为自己工作。

所以，我想探索一条新路子，不再为老板打工，而是为自己打工。

我想要一份能自己掌控的事业：积累属于自己的客户、技能和商业思维，能突破 “时间换金钱” 的瓶颈。就像我试过的陪驾，虽然时间能自己安排，但收入有天花板，和打工也没太大差别。

我向往的是 “一份时间，多次收益” 的模式 —— 比如一场直播能促成好多笔成交，或是一套精心设计的课程能一直卖下去，边际成本几乎为零。

这大概就是网上那么多带货视频、带货直播和课程售卖的原因吧。

对此，我有几个不太成熟的想法，希望能得到大家的指点：

一、商品销售与个人 IP 打造

现在商品五花八门，行业里的门道可深了。我打算选一个品类深入研究，比如衣服，从布料、做工这些方面入手，凭着自己的审美挑些物美价廉的，再发些相关的研究文章、视频，打造个个人 IP，帮消费者把把关，赢得大家的信任，然后通过他们下单赚点佣金。

另外，我也想借着互联网卖卖家乡的农产品。广西到处是宝啊，像青山绿水间养殖的蜂蛹，环江的菜牛，都是好东西。分享这些绿色健康的食品，既能发展自己的事业，也能帮家乡的农民伯伯多卖些产品，助力家乡发展，让更多人尝到家乡的美味。而且广西的平陆运河快要开通了，把精选的产品出口到东盟各国，也是个大机遇。

可我对这些领域了解太少，里面的弯弯绕绕都不清楚，希望大家能多分享些经验和注意事项。

二、内容创作助力摆脱打工宿命

我想做内容创作，就聚焦 “普通人如何摆脱打工宿命和时间束缚” 这个方向，给有需要的人提供帮助。这也是我现在最迫切想知道的，通过输出内容，能逼着自己去学习、探索、实践，我自己就能成为最大的受益者，还能吸引一群志同道合的人一起努力。

就是不知道这个方向行不行得通，怎么才能做好内容创作，吸引到目标用户，希望大神们能指点一二，也欢迎大家一起探讨。

三、避免事业被时间和空间束缚

很多人想发展事业，可能会选开个小店，可开店就得每天固定时间守在店里，自己根本没法解放。就算后来稳定了请人帮忙，进货、收费这些事也有很多不可控的因素。

我的想法是，前期和朋友合伙投资做营销，等店生意最火的时候，高价转卖出去。然后凭着这个成功案例，吸引那些想开店的创业者，帮他们做前期营销，收点相关费用，或者拿他们未来一年盈利的点数当佣金。

这种模式到底可行不可行，希望大家给点意见。

补充说下我的情况，我在 B 站自学了写作、拍摄剪辑视频、平面设计、PPT 这些技能，而且一直在学习，也在接触 AI 这些新东西。

我很庆幸生活在互联网时代和 AI 时代，相信未来的工作模式会有大变革，不会再局限于固定时间、固定地点上班。

现在网络这么发达，很多公司都实现无纸化办公了，不少工作也慢慢被机器人和 AI 取代。

经历过职场的冰冷，尝过面试屡屡碰壁的滋味，也见过“招5开3”的“优化”逻辑，更让我看清了普通打工人的脆弱。

正是这些 “淋过的雨”，让我心里冒出个念头：人活一辈子，总得做点什么。

我没法像古代圣贤那样 “为生民立命”，也不像伟人能改天换地，但我深信，最值得追求的事，就是实实在在帮到千万普通人。

我佩服京东提供 72 万个岗位的社会价值，更向往胖东来对员工福祉的极致追求。

我的理想可能有点可笑：希望成立一家企业，提供无数就业岗位，给员工交满额的五险一金，让他们不用为生计惶惶不安；实现周末双休，甚至三休、四休，让他们有时间陪家人；用稳定的收入和有尊严的工作，让无数家庭过上踏实安稳的日子。

我知道这听起来像 “妄想”，尤其我现在还特别迷茫，正处在 “穷则独善其身” 的阶段。肯定有人会说我太天真，可我总觉得，不试试怎么知道不行呢？

就算我最后没实现，要是我的想法能触动更多和我一样怀揣这种 “可笑理想” 的人，大家一起努力，说不定有一天，全国的企业都能像胖东来这样，那也算是一种成功吧？

毕竟，我只是希望每个普通人都能有份安稳的工作，能有时间陪陪家人，这样的愿望，真的是妄想吗？

带着这份信念，也为了能脚踏实地往前走，我一直信奉这几句话：

1.“没有调查就没有发言权。”

2.“执行力才是最大生产力。”

3.“先完成，再完美。”

作者 | 画晚离

首发 | 微信公众平台公众号“画晚离”

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