被逼无奈，只好出此下策？上海餐饮品牌店招聘“退休人员”上岗…… 据报道

被逼无奈，只好出此下策？上海餐饮品牌店招聘“退休人员”上岗…… 据报道，自9月1日起，任何规避缴纳社保的协议，都将被法律认定无效。根据高院关于“审理劳动争议案件适用法律问题的解释二”的相关文件规定，用人单位与劳动者约定，或者劳动者向用人单位承诺不缴纳社会保险费的，该约定或者承诺无效。 我想，大概因为企业负担太重了，不给员工缴纳社保违法，如果缴纳社保吧，企业又力不从心，经济压力实在太大了！于是，不得已，从社会上招聘一些退休人员来担任店堂服务员。 据说，日本，欧美等国家，六七十岁的老人，在酒店饭堂端盘子的大有人在，一点都不稀奇呢！不过，国外退休年龄相对晚一些呢据说，美国欧洲一些国家，男女都要65岁以后才能办理退休手续。 中国女性干部55岁退休，男性除机关事业单位头头外，基本上都六十出头就可以退休了。 所以，中国五六十岁的男女退休人员，确实可以发挥余热，企业也不用为他们缴纳社保…… 不过，现在就业压力大，退休人员如果都出来工作的话，那势必鸠占鹊巢，把年轻人的工作机会和岗位给霸占了啊！这也是一个值得思考的难题啊！