三十年淬炼匠心！化工工匠鲁新州，以技术革新实现点石成金

鲁新州，烟台恒邦化工助剂有限公司黑药车间生产班长，高级工程师，长期深耕选矿药剂生产和研制一线。

很多人并不了解选矿药剂行业，却不知道这类化工产品直接决定矿石资源的利用率，工艺的细微差距，都会造成大量矿产资源浪费、生产成本居高不下。枯燥的化工配比、反复的试验调试、常年不变的车间岗位，劝退过不少从业者。鲁新州自1997年入职以来，扎根一线近三十载，从懵懂的车间操作工，一步步淬炼成长，蜕变为行业顶尖的药剂研发专家。

刚入行的他，没有先天技术优势，仅凭一股不服输的韧劲扎根岗位。别人只专注手头流水线作业，他默默钻研药剂反应原理、生产配比、设备运行逻辑，把每一次生产数据、工艺细节逐一记录复盘。常年日积月累的沉淀，让他彻底吃透选矿药剂全流程工艺，精准拿捏各类矿石适配药剂的配比方案，慢慢攻克行业多项基础性技术难题。

传统选矿药剂适配性差、回收率低，细粒金矿、含泥金矿一直是选矿行业的攻坚难点，常规药剂很难充分提取矿石中的有效成分。2015年，鲁新州针对性开启专项技术攻坚，经过无数次配比调试、现场试验，成功研发出HB-421新型选矿药剂。这款全新药剂完美适配复杂金矿开采场景，直接将矿石选矿回收率从88%提升至95%，大幅盘活低效矿产资源，在降低药剂消耗的同时压缩生产成本，这项成果顺利拿下国家发明专利，成为企业核心拳头产品。

为持续推动行业技术迭代，2016年他牵头组建个人创新工作室，从最初四人小队发展为十三人的专业研发团队。多年深耕创新攻坚，团队累计斩获三十余项国家专利，发表二十余篇核心期刊论文，落地多项工艺改良、节能降耗项目。无数技术革新落地车间，既优化了生产流程、提升产品品质，又大幅降低生产能耗与污染物排放，助力企业实现绿色生产、提质增效双向突破。

手握硬核技术与累累硕果，他始终秉持匠心传承初心。深耕传帮带教一线，毫无保留分享研发经验、实操技巧与攻坚思路，手把手培育大批青年技术骨干，多名徒弟成长为省级创新能手、行业技术标杆。他还参与校企协同育人，受聘高校校外导师，把一线产业经验带进课堂，为行业持续输送高素质技能人才。

近三十年扎根一线、深耕创新，荣誉接踵而至。从牟平工匠、烟台十大工匠，到齐鲁工匠、山东省创新能手，2024年成功斩获全国五一劳动奖章，用实干与坚守站上行业荣誉高地。

平凡车间藏着不凡坚守，细微工艺见真章。鲁新州以一生深耕践行工匠精神，用一次次技术突破盘活矿产资源、赋能产业升级，在枯燥的化工一线，书写出属于新时代产业工人的精彩答卷。

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