离了大谱，美国宣布了！当地时间10月11日，美国政府在疾病控制与预防中心（CDC）实施裁员行动，解雇了约130名国家免疫与呼吸系统疾病中心（NCIRD）员工，其中包括多名负责应对传染病暴发的高级官员。 2025年，美国公共卫生体系面临严峻考验。麻疹疫情在西南部爆发，截至10月，全国累计确诊超过1500例，远超2019年全年水平。得克萨斯州和新墨西哥州各报告死亡病例，总计三人，这与过去25年累计相当。许多感染源于社区活动，未及时报告加剧扩散。流感季节提前来袭，儿童死亡病例达279例，总住院人数超出预期。西部州如华盛顿，疫苗接种率仅93%，远低于控制阈值。百日咳病例逼近十年峰值，前四月全国超8000例，加州和俄勒冈成重灾区。这些疾病本可通过监测和疫苗遏制，却因接种犹豫和资源短缺失控。联邦卫生部门本应统筹响应，但预算争端让一线工作举步维艰。政府关门已持续一周，资金链断裂，实验室闲置，数据分析延误。这不是孤立事件，早从今年2月起，试用期员工就遭裁减1300人，国立卫生研究院经费缩水，间接成本率从近30%降至15%，节省数十亿美元。这些变动削弱了病毒追踪能力，正值疫情高峰，公共卫生网出现裂痕。 政府关门进一步放大危机。特朗普政府借此机会推进联邦缩编，卫生与公共服务部首当其冲。6月，疫苗咨询委员会17名成员全被替换，新团队多持疫苗质疑立场。前CDC主任上任仅一月，即因拒绝非科学指令下台，三名高级领导随之辞职。8月，另一位传染病专家转至国务院，却仍卷入裁员漩涡。RFK Jr.作为卫生部长，推动重组，强调行政职能精简，但核心科研岗位首遭冲击。2月，近半数试用期员工离职，包括流行病情报服务新人，他们本是未来“疾病侦探”。4月，大规模裁员波及10000名健康机构员工，旨在瘦身联邦政府。8月，又有600人获永久解雇通知，涵盖信息自由办公室和环境健康部门。联邦法律要求60天预通知，但关门期缩短至30天。工会已起诉，称此举违法，但法院将于10月15日审理。这些历史积累，让CDC从内部瓦解，疫苗政策摇摆，全球健康中心职能模糊。疫情数据上报滞后，州级协调脱节，民众健康风险悄然放大。 10月11日晚，裁员风暴骤至。CDC员工邮箱涌入通知，约1300人职位终止，涵盖多个关键部门。人事部虽因关门休假，却被召回执行任务。通知称职责“多余”或“与其他部门重叠”，即时生效。国家免疫与呼吸系统疾病中心领导层全数中招，他们负责麻疹暴发响应、流感季节规划和百日咳社区干预。全球健康中心华盛顿办公室清空，影响埃博拉监测和国际合作。流行病情报服务2024及2025班新生被开除，他们本派驻爆发地一线。另一波及公共卫生周刊编辑团队，该刊每周发布数据指南。约400人报告整个单位遭裁，总计1300职损失。人事数据出错，导致部分通知无效，但核心团队已散。RFK Jr.早前解雇疫苗倡导者Jeanne Marrazzo，她曾推动口罩和社交距离，后提交举报信指责反疫苗阴谋。这些行动源于Project 2025蓝图，旨在重塑联邦结构，但忽略疫情现实。关门期，士兵10月15日薪资悬而未决，健康部门通讯中断，民众求助无门。 裁员波及范围广，职能链条断裂。NCIRD监测组没了，麻疹热点追踪延误，得州和新墨西哥隔离区扩大，150多名儿童在家隔离。疫苗政策组解散，流感分发方案乱序，西部住院率升。百日咳干预专家离去，西部社区咳嗽病例激增，三名儿童半年内丧生。全球健康中心瓦解，埃博拉响应团队重组需时。EIS官员流失，未来暴发调查无人接手。中国籍博士后签证到期，多年模型数据带走，无法本土应用。工会指责编码错误，数百人次日返岗，但核心缺口难补。新团队仓促培训，报告延期两日。卫生部长称裁员针对行政，但专家岗位首当其冲。疫苗接种率跌破95%安全线，反疫苗声音主导咨询。2月以来累计裁员超万，科研经费砍40亿，实验室设备尘封。公共传播职能弱化，网站更新停摆，民众指南缺失。这些变动不只数字损失，更是专业积累蒸发，病毒传播失控风险飙升。 这场裁员折射美国公共卫生困境。长期看，专业流失难逆，培训新人需年。疫苗犹豫加剧，麻疹等旧疾卷土。政府关门频发，资源分配失衡。相比之下，其他国家强化监测，建智能预警。美国的教训在于，健康非零和游戏，专家判断优先于政治算计。缩编若无科学依据，只会放大风险。未来暴发，响应链断，代价巨大。民众需警醒，卫生投资关乎生死。政策制定者应反思，平衡预算与安全。否则，病毒不讲情面，教训将反复。
