给90后铺红毯时,别忘了给80后搬把椅子;为00后搭舞台时,也该给70后留盏聚光灯 突然发现,在单位里,年龄小成了唯一的门槛,年轻就是活力和优势。近年来出现大量年轻干部下基层、交流任职现象,让基层人员目瞪口呆,把重点职位都占据了,二三十年积累的经验技术,败给了逝去的青春,原来已经不年轻了。 路是一步步走出来的,人是一级级履炼成长的。这样下去,老员工越来越不吃香了,如此循环90后和00后以后会不会比80后、70后更惨点。

给90后铺红毯时,别忘了给80后搬把椅子;为00后搭舞台时,也该给70后留盏聚光灯 突然发现,在单位里,年龄小成了唯一的门槛,年轻就是活力和优势。近年来出现大量年轻干部下基层、交流任职现象,让基层人员目瞪口呆,把重点职位都占据了,二三十年积累的经验技术,败给了逝去的青春,原来已经不年轻了。 路是一步步走出来的,人是一级级履炼成长的。这样下去,老员工越来越不吃香了,如此循环90后和00后以后会不会比80后、70后更惨点。

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