《英雄联盟》（LOL）开发商Riot Games宣布裁员530人，约占其全球员工总数的11%，并表示这一决定是为了重新关注“更少、更有影响力的项目，以推动我们走向更可持续的未来”。

Riot在去年1月解雇了46名员工，在其网站上对玩家发表的一份声明中写道:“在我们的大部分历史中，我们都设法避免了这样的日子，但这个决定对Riot的未来至关重要。这不是为了安抚股东，也不是为了达到季度盈利数字——这是必须的。”

首席执行官Dylan Jadeja在发给Riot员工的电子邮件中详细介绍了导致今天裁员的商业环境，并在工作室网站上分享了这一信息。“自2019年以来，”他写道，“我们在公司上下了很多大赌注，目标是让自己成为更好的玩家。我们开始创造新的体验，扩大我们的投资组合，并迅速成长为一家多游戏，多体验的公司-扩大我们的全球足迹，改变我们的运营模式，引进新的人才来满足我们的雄心壮志，最终在短短几年内将Riot的规模扩大了一倍。”

“今天，我们是一家没有足够明确重点的公司，”他继续说道，“简单地说，我们正在做的事情太多了。我们所做的一些重大投资并没有像我们预期的那样获得回报。我们的成本已经增长到不可持续的地步，我们没有给自己留下任何试验或失败的空间——这对像我们这样的创意公司至关重要。所有这些都让我们的核心业务面临风险。“

“在过去的几个月里，我们试图以许多不同的方式改变我们的发展轨迹。我们要求领导者在他们的团队正在做的事情上做出权衡。我们放慢了招聘速度，在某些情况下甚至冻结了招聘。我们在加强收入增长的同时，把重点放在控制成本上。毫无疑问，这一切对我们的球队来说都很艰难。

“但当我深入了解Riot的领导时，我们所有人都清楚，这些改变是不够的。我们必须更加专注于我们的业务，并将我们的努力集中在那些能够推动最大玩家价值的事情上——那些真正值得玩家投入时间的事情。不幸的是，这涉及到我们投资最多的领域——我们的员工数量——的改变。”

Riot表示，这些“变化”意味着全球约有530名员工将失去工作，“对核心开发团队以外的团队影响最大。”该公司还关闭了RiotForge(该公司曾与小型独立工作室合作，根据其IP开发了许多广受欢迎的游戏，包括《荒废之王》、《努努之歌》和即将推出的《掌舵故事》)，并缩减了《Runeterra传说》团队的规模。

根据Jadeja的说法，后一款游戏“尽管我们尽了最大的努力，但表现并不像我们需要的那样好”。他补充说，通过Riot的其他游戏来补贴开发成本已经不再是一个“可行的选择”，所以开发将重新专注于Runterra的冠军之路PvE游戏模式——据说这是“玩家花费最多时间的模式”。该工作室还表示，他们正在“优先考虑”英雄联盟、英勇、团队战斗战术和狂野裂谷团队——“这样他们就可以专注于……内容、功能和更新”，并将采取“更紧密地将电子竞技、音乐和娱乐与我们的游戏结合起来”的策略。

受此次裁员影响的Riot员工将获得至少六个月的遣散费，相当于个人2023年度绩效奖金100%的现金奖金，相当于遣散费期限的健康福利，1000美元用于支付通常属于Riot游戏基金和健康基金的费用，股权，笔记本电脑，如果在家无法找到工作，可以帮助找到工作，职业支持，三个月的暴徒援助计划，签证支持。并在“有限的时间内”继续使用他们的Riot电子邮件地址。

在Riot今天裁员之前，整个游戏行业在2023年进行了大规模裁员，受影响的员工总数约为9500人。令人遗憾的是，裁员一直持续到2024年。Unity今年年初裁员1800人，而Behaviour Interactive、Twitch、Discord和gearbox旗下的工作室Lost Boys Interactive也相继宣布裁员。