我朋友也在医院，他那里就是正常的那种，医护收入最高，后勤行政一般都平均绩效7折到9折之间，收费导医打折更低，不过他说他们医院也有很多医生拿的比后勤还低，几百几千都有，但是这个是基于平均基数来打折的，一般的后勤7折也不算高吧，能拿9折的都是财务和院办那种，医生就拿两三千以下的，我觉得不能怪人家拿的比你多，只能想想为啥你拿的比人家少那么多